Ayer lunes, la Confederación de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB) rechazó, el incremento salarial anunciado por el Gobierno y acordado con la Central Obrera Boliviana.
Mediante un pronunciamiento público, los empresarios manifestaron su “firme rechazo a la decisión del gobierno nacional de incrementar 10% al salario mínimo nacional (SMN) y 5% al haber básico. El aumento al SMN es la cifra más alta de los últimos ocho años, y se impone en un escenario en el que Bolivia presenta decrecimiento del PIB, inflación creciente y déficits sostenidos. Los efectos que esta medida tendrá sobre la sostenibilidad de las empresas –especialmente las pymes (empresas pequeñas y medianas)– y el empleo serán extremos. El Gobierno deberá asumir la responsabilidad por las consecuencias de esta determinación”, menciona el documento.
Por su parte, la Confederación Nacional de la Micro y Pequeña Empresa (Conamype) dio a conocer su preocupación por este tema y lo ha calificado como “insostenible”. El sector emprendedor señaló que esta decisión dará lugar al cierre de unidades productivas y despidos de personal.
“El Gobierno debe reflexionar, esta decisión tomada solamente entre los trabajadores y el Gobierno ya es un abuso total y abandono al sector empresarial y al emprendedor”, sostuvo Juan Carlos Vargas, secretario general de Conamype.
“Para nosotros es otro golpe muy fuerte a la economía de las Mypes, sabiendo que estamos en una etapa de subsistencia y realmente asumir esta nueva responsabilidad de incremento salarial, realmente no es oportuno, no es viable, implica generar mayor inestabilidad en el propio trabajador”, apuntó.
El Gobierno de Luis Arce hizo oficial el porcentaje del incremento salarial para la presente gestión, que será del 10% para el salario mínimo nacional, que equivale a Bs 2.750.-; asimismo, determinaron que el aumento al haber básico sea de “hasta 5% aplicado a los sectores de Educación, Salud, Policía y Fuerzas Armadas”, según informe del ministro de Economía.
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